Initiative Transparente Gesellschaft

Transparenz bildet die Grundlage unserer Arbeit.

Unser zentrales Produkt, der FAIR SHARE Monitor, setzt zum einen Transparenz auf Seiten der einzelnen Organisationen voraus, die uns ihre Daten übermitteln, zum anderen erhöht der Monitor durch die Messung und Veröffentlichung der Frauenanteile in Geschäftsführungen und Aufsichtsgremien von NGOs und Stiftungen, die sektorübergreifende Transparenz im Hinblick auf Geschlechtergerechtigkeit. Für uns ist es daher nur konsequent denselben Anspruch auch an uns selbst zu richten. Deshalb haben wir uns der Initiative Transparente Zivilgesellschaft angeschlossen. Wir verpflichten uns die folgenden zehn Informationen der Öffentlichkeit zur Verfügung zu stellen und aktuell zu halten.

1. Name, Sitz, Anschrift und Gründungsjahr

  • Name der Organisation: FAIR SHARE of Women Leaders e.V.
    Eingetragen als gemeinnütziger Verein beim Amtsgericht Charlottenburg, Berlin unter VR 37160 B.
  • Sitz und Anschrift: Am Sudhaus 2 in 12053 Berlin
  • Kontakt und Ansprechpartnerin: hello@fairsharewl.org, Helene Wolf, Geschäftsführende Vorstandsvorsitzende (she/her)
  • Gründungsjahr: 2019
  • Steuernummer: 27/653/58693

 2. Vollständige Satzung sowie Angaben zu den Zielen unserer Organisation

3. Angaben zur Steuerbegünstigung

Unsere Arbeit dient dem gemeinützigen Zweck der Förderung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern ( § 52 Abs. 2  Satz 1 Nr. 18 AO) und ist daher nach dem letzten uns zugegangenen Freistellungsbescheid des Finanzamts für Körperschaften I, Berlin vom 25.09.2020 (Veranlagungszeitraum 2018 bis 2019) nach § 5 Abs. 1 Nr. 9 des Körperschaftsteuergesetzes von der Körperschaftssteuer und nach § 3 Nr. 6 des Gewerbesteuergesetzes von der Gewerbesteuer befreit.

4. Name und Funktion wesentlicher Entscheidungsträger

Der Vorstand von FAIR SHARE of Women Leaders e.V. besteht aus:

  • Helene Wolf, Geschäftsführende Vorstandsvorsitzende (she/her)
  • Åsa Månsson, Stellvertrende Vorstandsvorsitzende (she/her)
  • Robin Hoddess, Schatzmeisterin (she/her)

5. Tätigkeitsbericht

6. Personalstruktur

Bei FAIR SHARE of Women Leaders e.V. sind derzeit fünf hauptamtliche Mitarbeiter*innen beschäftigt.

7. Angaben zur Mittelherkunft

8. Angaben zur Mittelverwendung

9. Gesellschaftsrechtliche Verbundenheit mit Dritten

FAIR SHARE of Women Leaders e.V.  hat keine Verbundenheit mit Dritten und ist nirgendwo Mitglied, Tochtergesellschaft oder dergleichen.  

10. Namen von Personen und Institutionen, deren jährliche Zahlungen mehr als 10 % des Gesamtjahresbudgets ausmachen

2020 erhielten wir von den folgenden Institutionen Zahlungen, die mehr als 10% des Gesamtjahresbudgets ausmachten:

  • Campact Stiftung
  • Heinrich-Böll-Stiftung
  • Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend

Mehr Informationen zu unserer Arbeit findest du auf unserer Info-Seite zum FAIR SHARE Monitor sowie in den FAQs, die wir regelmäßig aktualisieren und erweitern. Sollten dir in Bezug auf unsere Arbeit Bereiche auffallen, in denen du dir mehr Transparenz unsererseits wünschen würdest, freuen wir uns über deine Nachricht an hello@fairsharewl.org.